书架
超级神豪:带巅峰罗斯缔造王朝
导航
开灯
护眼
字体:

第809章 球员体系,相互成就811(2 / 2)

你如果只打某种战术体系,那么你就得围绕这种战术体系,寻找适合这种战术体系的球员。

就像我们国家男篮96黄金一代,追求小快灵风格, 那么需要的都是比较灵活、机动性较高,能抓快速转换得分机会的球员。

等到大姚强势崛起,我们战术体系随之改变,我们追求阵地战进攻,战术围绕大姚展开,那么就需要有球员,能舒舒服服把球交到大姚手中,再将空间拉开,随时做好空切接应准备。

因为某位比较厉害的球员,改变我们固有的战术体系,完全没有问题,但要明白一点,那样的球员不可能一直都有。

因而。

我们足球、篮球需要长期发展下去,那么就要坚持某种适合绝大多数国内运动员的战术体系,再围绕这样的战术体系,去培养球员。

就像布鲁克林篮网一样,虽然球队人员不断变动,战术打法会有相应调整,可他们一些战术体系,从未变过,只不过会在现有人员基础上,加以变化,让每一位球员,都能将自已特点完全发挥出来。

围绕“风城玫瑰”德里克·罗斯的战术体系,仍是布鲁克林篮网战术体系根本,尽管未来围绕罗斯的战术占比,会有所下降,可围绕他展开的战术,仍是布鲁克林篮网重点战术之一。

一晃眼。

七年时间过去。

同样需要给那样的战术体系,灌输一些新鲜血液。卢克·沃顿并非控卫高手,他不能给予德里克·罗斯太多帮助,贾森·基德不一样,他拿过总冠军,还能达到快四十岁,他的一些建议,会给德里克·罗斯带来帮助。

凯里·欧文同样需要新的人生导师。

贾森·基德会是不错的选择。

而且。

经过一番考量,拉塞尔·威斯布鲁克与布鲁克林篮网达成签约协议,双方签下一份为期两年,总价值只有788万美元的合同。

威斯布鲁克有冲击,防守很卖力,可不过稳定,过于冒险,贾森·基德同样能让威斯布鲁克得到净化,再加上【巅峰闪电侠德维恩·韦德盖帽技能包】加持,威斯布鲁克将成为布鲁克林篮网后场防守悍将。

届时。

无论威斯布鲁克跟欧文,还是跟罗斯联袂登场,布鲁克林篮网后场防守,都不会太糟糕。

布鲁克林篮网还能派出恐怖五防的小个阵容,去应对某些球队的死亡五小战术。

贾森·基德加盟布鲁克林篮网,会让球队整体实力,得到不少提升。

小肯尼斯·洛夫顿与布鲁克林篮网重新签订一份为期4年只有1600万美元的合同,萧深不再迟疑,将【巅峰查尔斯·巴克利模板】与小伙子绑定在一起,以后NBA联盟那些瘦竹竿型天才球员,就交给他制裁。

虽然有球员离开,可布鲁克林篮网整体阵容,变动不大——

控球后卫:德里克·罗斯、拉塞尔·威斯布鲁克

得分后卫:狄龙·布鲁克斯、凯里·欧文

小前锋:米卡尔·布里奇斯、格雷森·阿伦、尼古拉斯·巴图姆

大前锋:安德鲁·维金斯、凯尔·安德森、小肯尼斯·洛夫顿

中锋:德安德鲁·乔丹、丹尼尔·加福德、特雷斯·杰克逊·戴维斯

........

球队已经有十三名球员身背合同,剩下两个大名单球员,萧深交给贾森·基德处理。

相较布鲁克林篮网修修补补,小打小闹,洛杉矶湖人可谓大刀阔斧,动作不断。

他们先用一份4年5600万美元合同,成功留住奥斯汀·里弗斯。

再用一份2年3700万美元合同,留下洛杉矶湖人控卫背锅侠二代目——德安吉洛·拉塞尔。

与此同时。

他们再用一份3年5100万美元合同,将八村塁留下。

某位球员喜欢的球员,全部留住的情况下,洛杉矶湖人在自由市场接连出手。

他们用一份3年3100万美元的合同,从迈阿密热火手中,成功抢下盖布·文森特。

接着。

他们用比较廉价的合同,迅速与卡姆·雷迪什、托利安·普林斯、贾克斯·海耶斯。

并非洛杉矶湖人不想签下或者交易来大牌球员,只可惜他们手里筹码有限,再加上某些球员将球队薪金空间完全锁死,他们操作空间有限。

虽然没有太过大牌球员加盟,可洛杉矶湖人管理层各种操作,已经表面决心,让某位球员重燃夺冠希望,某些特殊群体再次喊出那五个字——湖人总冠军。

然而。

情况有变。

菲尼克斯太阳通过一笔交易,让他们成为今年休赛期,最火热的讨论对象之一。

菲尼克斯太阳送出克里斯·保罗、兰德里·沙梅特、至少四个次轮签以及多个选秀互换权,从华盛顿奇才换来布拉德利·比尔,以及乔丹·古德温,组成NBA联盟现役最强三巨头。

华盛顿奇才早早将布拉德利·比尔摆上货架,雄鹿曾非常接近得到比尔,可拥有交易否决权的比尔,选择拒绝此笔交易。

只因。

比尔更想去热火。

只可惜。

热火并未能拿出让华盛顿奇才满意的筹码。

就在这时。

菲尼克斯太阳新任老板伊什比亚,喊上球队两位当家球星凯文·杜兰特、德文·布克,联手招募比尔。

最终。

菲尼克斯太阳得偿所愿。

他们因此拥有看似无比强大,实则没有什么卵用的现役最强豪华三巨头阵容。

不可否认。

凯文·杜兰特、德文·布克、布拉德利·比尔都属于同位置翘楚,个人进攻能力相当出色,可他们三人联手,很难达到1+1+1≥3的效果。